مستمری بازنشستگی تامین اجتماعی ۱۴۰۵ | شرایط جدید و محاسبه حقوق | لینک بیمه

مستمری بازنشستگی تأمین اجتماعی ۱۴۰۵؛ شرایط جدید، محاسبه و حداقل حقوق

از مرداد ۱۴۰۳ و با اجرای قانون برنامه هفتم، شرایط بازنشستگی تأمین اجتماعی تغییر کرد و برای بیشتر بیمه‌شدگان، سابقه لازم بیشتر شد. در این صفحه شرایط جدید، فرمول محاسبه مستمری و ارقام ۱۴۰۵ را آورده‌ایم تا بتوانید تقریباً حساب کنید کی بازنشسته می‌شوید و چقدر می‌گیرید.

حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در ۱۴۰۵

گروهافزایش ۱۴۰۵مبلغ
حداقل‌بگیران۶۰٪۱۶,۶۲۵,۵۵۰ تومان در ماه
سایر سطوح۴۵٪مستمری سال قبل × ۱.۴۵ + ۱,۵۵۸,۶۴۷ تومان ثابت

این ارقام بر اساس مصوبه ۲۴ اسفند ۱۴۰۴ شورای عالی کار و مواد ۹۶ و ۱۱۱ قانون تأمین اجتماعی است.

شرایط بازنشستگی بعد از قانون برنامه هفتم

سن بازنشستگی عادی مردان ۶۲ سال و زنان ۵۵ سال است. اما مهم‌تر از سن، سابقه‌ای است که در تاریخ ۳ مرداد ۱۴۰۳ داشته‌اید؛ چون افزایش سابقه لازم بر اساس آن حساب می‌شود:

سابقه شما در ۳ مرداد ۱۴۰۳افزایش سابقه لازم
بیش از ۲۸ سالبدون تغییر؛ همان ۳۰ سال کافی است
۲۵ تا ۲۸ سال۲ ماه به ازای هر سال کسری تا ۳۰ سال
۲۰ تا ۲۵ سال۳ ماه به ازای هر سال کسری تا ۳۰ سال
۱۵ تا ۲۰ سال۴ ماه به ازای هر سال کسری تا ۳۰ سال
کمتر از ۱۵ سال۵ سال اضافه

مثال

کسی که در مرداد ۱۴۰۳، ۲۴ سال سابقه داشته، ۶ سال تا ۳۰ سال کسری دارد. چون در گروه ۲۰ تا ۲۵ سال است، برای هر سال کسری ۳ ماه اضافه می‌شود: ۶ × ۳ = ۱۸ ماه. پس به جای ۳۰ سال، باید ۳۱ سال و ۶ ماه سابقه داشته باشد.

مستمری بازنشستگی چطور حساب می‌شود؟

فرمول پایه: میانگین دستمزد مشمول بیمه در دو سال آخر × (سال‌های سابقه ÷ ۳۰)

یعنی به ازای هر سال سابقه، یک‌سی‌ام میانگین دستمزد دو سال آخر به مستمری اضافه می‌شود و مستمری از میانگین دستمزد بیشتر نمی‌شود. مثال: اگر میانگین دستمزد دو سال آخر شما ۳۰ میلیون تومان باشد:

  • با ۳۰ سال سابقه: ۳۰ میلیون × ۳۰/۳۰ = حدود ۳۰ میلیون تومان
  • با ۲۵ سال سابقه: ۳۰ میلیون × ۲۵/۳۰ = حدود ۲۵ میلیون تومان

اگر نتیجه از حداقل مستمری کمتر شود، برای کسانی که حداقل ۲۰ سال سابقه دارند، حداقل مستمری (۱۶,۶۲۵,۵۵۰ تومان در ۱۴۰۵) پرداخت می‌شود.

دام رایج: بالا بردن ناگهانی دستمزد در دو سال آخر برای افزایش مستمری. اگر رشد دستمزد در این دو سال از حد معمول بیشتر باشد، تأمین اجتماعی مازاد آن را کامل در محاسبه نمی‌آورد. افزایش تدریجی در چند سال آخر، نتیجه بهتری دارد.

مدارک و مراحل درخواست بازنشستگی

  1. سوابق بیمه را در سامانه تأمین اجتماعی بررسی کنید و اگر سابقه ناقص یا ثبت‌نشده دارید، قبل از درخواست پیگیری کنید.
  2. درخواست بازنشستگی را از طریق سامانه خدمات غیرحضوری ثبت کنید.
  3. مدارک هویتی، اطلاعات حساب بانکی و در صورت نیاز مدارک خدمت سربازی یا مشاغل سخت را بارگذاری کنید.
  4. پس از بررسی، حکم بازنشستگی صادر و مستمری از ماه بعد واریز می‌شود.

راه‌های زودتر بازنشسته شدن

برای بازنشستگی با سابقه کمتر هم بازنشستگی ۱۰ ساله را نوشته‌ایم.

آخرین بروزرسانی: مهر ۱۴۰۵ — منابع: قانون برنامه هفتم توسعه، بخشنامه افزایش مستمری ۱۴۰۵ تأمین اجتماعی.

اشتراک‌گذاری